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如何讓企業(yè)內部培訓效率變高 很多企業(yè)都知道企業(yè)當中并不是單單做事就可以發(fā)展的，有的時候還需要進行一定的武漢企業(yè)內部培訓

新疆企業(yè)培訓告訴你管理中的人盡其才

新疆企業(yè)培訓告訴你管理中的人盡其才、孔子認為，要想成為身居高位的管理者，一定要先學習做人的基本素質，而不是只執(zhí)著于技術技能型工作的學習。如果管理者做法得當

管理為什么需要回歸經典

管理為什么需要回歸經典？我們稱之為經典的東西，會超越時空，新疆企業(yè)管理培訓超越人類所有的智慧。我常說，世界在變、環(huán)境在變，但是有一些東西是不變的，是恒定的。在管理當中也有恒定的東西

你知道國式管理興起的4大緣由

你知道國式管理興起的4大緣由、嚴格來說，從1978年中國進入改革開放時代后，“中國式管理”就開始成為國內管理學領域的一種景觀。有一些國內的學者，在1980年代初就開始以中國文化為背景討論管理問題。

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成都企業(yè)培訓告訴你管理者如何做到知人善用 知人善用，這個詞幾乎被很多管理者和標榜管理的人視為座右銘，或者認為是自己成功的點睛之筆

新疆企業(yè)管理培訓告訴你的企業(yè)管理的戒定慧

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你知道企業(yè)管理者如何提高氣場？ 全球政治圈、財經圈金字塔尖人物都在運用的成功秘密：氣場！ 在過去的整整三千年，這個秘密只在中國、印度、埃及、巴比倫等少數國家悄悄流行。直到后來

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新疆企業(yè)管理培訓管理變革之銷售=管理

新疆企業(yè)管理培訓管理變革之銷售=管理？ 在DX為期八個月的管理變革中，企業(yè)老板的商業(yè)眼光給項目組留下了深刻的印象，這種快速把握商機、

新疆企業(yè)管理培訓機構經營管理之度就是智慧

新疆企業(yè)管理培訓機構經營管理之度就是智慧、 大家都在探尋經營管理之大智慧。最近，易中天說：智慧與知識不同。知識屬于社會，智慧屬于個人